学習の科学・脳科学
科学的根拠に基づいて従業員の自律的学習を実現する方法
企業にとって、従業員のスキルアップは競争力を維持するために重要な要素です。そ・・・続きを読む→
適切な休憩は生産性を向上させる「ポモドーロテクニック」
現代のビジネス環境では、効率的に仕事を進め、生産性を高めることが求められてい・・・続きを読む→
【最先端の研究から紐解く】エンゲージメントを高める方法
企業が直面する最大の課題の一つは、従業員のエンゲージメントの低さです。エンゲ・・・続きを読む→
学習を最大化する脳科学的学習方法「想起学習」
現代のビジネスや教育の現場では、基本的なビジネススキル、自社サービスの理解、・・・続きを読む→
問題提示の営業戦略：顧客の注意を引き、アクションを促す
市場は日々変化し、その速度は加速しています。この環境下でビジネスを展開する際・・・続きを読む→
部下の育成に欠かせないコミュニケーションのポイント３選
部下の育成には、効果的なコミュニケーションが欠かせません。 しっかりと部下を・・・続きを読む→
【脳科学から解き明かす】ピアラーニングの重要性とその効果
ピアラーニング、つまり仲間同士で学び合う環境は、現代の教育手法として非常に注・・・続きを読む→
社員教育はなぜ入社直後が理想的なのか
現代のビジネス環境において、社員教育は企業の成長と成功に欠かせない要素です。・・・続きを読む→
ゴールに向かう日々の目標設定について
社員育成は、企業の成功に不可欠な要素です。効果的な育成計画を立てるためには、・・・続きを読む→