1on1の原理原則

株式会社All Personal　CANTERA ACADEMY

全9件のセッション11分

価格：JPY￥1,500

コース詳細コースカタログ購入に関する注意事項

1on1について、マネジメントの役割とともに原理原則に沿って初心者でもわかるように解説します。

本コースでは1on1マネジメントに関する基本事項から部下とのコミュニケーション方法について具体的に学びます。

コースの構成

✔マネジメントの役割

✔1on1の目的と最終ゴール

✔1on1マネジメント方法

コース受講で得られるもの

✔マネジメントに関する基礎知識の取得

✔1on1によるマネジメント方法の原理原則を学ぶ

✔1on1における部下とのコミュニケーション方法のポイントを学ぶ

対象想定受講者

・部下を持っている方で効果的な1on1について学びたい方

・これから管理職になる方で部下のマネジメントをどのように行うか迷っている方

・1on1を制度として取り入れようと思っており、1on1の原理原則を整理しておきたい人事/経営企画の方

所要時間：20分（動画3本＋アンケート+ディスカッション1問）

事前受講推奨講義：OKRの原理原則

最終更新日：2021年9月7日

コースカタログ

全9件のセッション

文章

1on1の原理原則　コース全体像

アンケート

自社の1on1について振り返る

動画

マネジメントの役割

動画

1on1の目的と最終ゴール

動画

1on1マネジメント方法

ディスカッション

自社のマネジメント課題と解決策を検討し、より良い状態は何か考える

文章

1on1の原理原則まとめと参考資料

文章

関連する学習テーマ

アンケート

講義後アンケート

購入に関する注意事項

1.このコースコンテンツには、ビデオコースや課題、質問、試験、ディスカッションなどのインタラクティブセッションが含まれています。

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