UMU活用事例
【UMU化】既存の研修をUMU化する際のコンテンツ作成ポイント
UMUでは既存の研修をUMUを使った研修コースにすることを「UMU化」と呼ん・・・続きを読む→
新入社員研修のオンライン化をどうする？ #1【オリジナル記事】
新入社員研修のオンライン化におけるポイント 現在、新入社員研修・・・続きを読む→
第二回UMUer Café開催レポート（2020/1/24開催）【ユ...
UMUの最新機能のUpdateからユーザー様同士の交流を通してUMUの活用の・・・続きを読む→
ご好評につき第二弾を開催決定！ラーニングテクノロジーを活用した参加者...
第一回目の様子はこちら 「ラーニングテクノロジーを活用した参加者主体の研修手・・・続きを読む→
UMU新機能のご紹介です！
みなさま、こんにちは★UMUチームです。 いつもUMUをご利用頂きまして誠に・・・続きを読む→
第2回ユーザー会（UMUer Café）開催のご案内！
UMUユーザーコミュニティ”UMUer”の定期イベン・・・続きを読む→
ATD China Summit 2019参加レポート(2)DXはカ...
ATD China Summit参加レポート(1) 前回に引き続き、ATD・・・続きを読む→
ランダム試験で、効果的な知識定着を！
一般的な試験は、知識の習得レベルを把握する手段として使われていることが多く、・・・続きを読む→
新・UMUオンライン勉強会
UMUの無料オンライン勉強会が新しくなりました！ よりご参加いただきやすい形・・・続きを読む→
【活用Tips】学習者のモチベーションを高める仕組みーUMUのポイン...
研修をイベントで終わらせない、ラーニングジャーニーをデザインすることがとても・・・続きを読む→
【事例】新人の不安をモチベーションに変えるフォローアップ
みなさま、今年は例年に比べて夏の到来が早い様に感じますが、いかがお過ごしでし・・・続きを読む→
【UMU新機能】3分で分かるAI課題の使い方
去年12月リリースした新機能ー「AI課題」、みなさんは既にお試しになりました・・・続きを読む→
グロービス様中国法人、UMUから「2018年度中国学習プログラム大賞...
株式会社グロービス様は、同社の中国法人である顧彼思（上海）企業管理諮詢有限公・・・続きを読む→
ドラフト記事
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【ATD 2018 Japan Summitのご案内】：新時代の「学...
平素より大変お世話になっております。ユームテクノロジージャパン 株式会社カス・・・続きを読む→
