〜300名

中途新入社員と現場の連携により、コミュニケーションが活性化！研修期間中に配属後を具体的イメージできる研修体制に

公教育1,500人超の教職員が登録する産学連携プラットフォームをUMUで整備

ナレッジシェアによる自発学習の活性化と、セールスの情報提供の質の底上げを実現

コロナ禍を経て“進化”した大学の対面講義 UMUを活用した2年間は資産　上智大学東郷教授のブレンディッド・ラーニング

オンラインでもリアルと同じ効果を。一元管理で研修運営の負担軽減

ロボット講座にUMUを活用。講師の工数削減、運営拡充、受講者の負担軽減に効果

営業に必要な情報はすべてUMUに。アワードや資格取得サポートにも活用

入社直後のオンボーディングに活用、合宿の8割を事前学習へ

「プロフェッショナリズム」を再定義した学習設計
株式会社リブ・コンサルティング様